<?xml version="1.0" encoding="gb2312"?>
<rss version="2.0">
<channel>
<title>企业管理咨询服务交流平台</title>
<link>http://www.management59.com</link>
<description>建立一个学习互助的管理咨询服务平台，本站主要提供了关于企业管理，人力资源，猎头，企业培训及文化，以及市场营销，企业战略发展等信息。希望您在这个管理咨询服务平台上得到对您有帮助的东西。</description>
<generator>http://www.management59.com</generator>
<webMaster>qxj163qxj@163.com</webMaster>
<item>
<title>
<![CDATA[推动思想政治工作的改革和创新]]>
</title>
<link>http://www.management59.com/advisoryarticle/137.htm</link>
<author>http://www.management59.com</author>
<pubDate>2007-11-1</pubDate>
<description>
<![CDATA[
  再次， 我党长期以来在从事思想政治工作方面形成了优良的传统，处于政治核心地位的企业党组织
]]>
</description>
</item>
<item>
<title>
<![CDATA[总监谈战略性HRM体系建设]]>
</title>
<link>http://www.management59.com/advisoryarticle/135.htm</link>
<author>http://www.management59.com</author>
<pubDate>2007-10-30</pubDate>
<description>
<![CDATA[
  从您的介绍里知道，您也比较擅长这块工作，就hr人员必须能够创造负责而又受市场驱动的组织
]]>
</description>
</item>
<item>
<title>
<![CDATA[2007年度全国电力行业]]>
</title>
<link>http://www.management59.com/advisoryarticle/134.htm</link>
<author>http://www.management59.com</author>
<pubDate>2007-10-26</pubDate>
<description>
<![CDATA[
  该公司始终坚持以精神鼓舞人、以文化凝聚人、以发展吸引人，虽然在求生存、争发展的道路上历尽艰辛
]]>
</description>
</item>
<item>
<title>
<![CDATA[成功范例]]>
</title>
<link>http://www.management59.com/advisoryarticle/112.htm</link>
<author>http://www.management59.com</author>
<pubDate>2007-10-10</pubDate>
<description>
<![CDATA[
  世界著名直销公司之一美国安利(AMWAY)公司旗下的安利(中国)日用品有限公司却悄然打开了中国市场的大门。
]]>
</description>
</item>
<item>
<title>
<![CDATA[被歪曲]]>
</title>
<link>http://www.management59.com/advisoryarticle/98.htm</link>
<author>http://www.management59.com</author>
<pubDate>2007-9-28</pubDate>
<description>
<![CDATA[
  ...很多企业把以人为本作为自己企业文化的核心内容，但需要强调的是
]]>
</description>
</item>
<item>
<title>
<![CDATA[不能远离"公平文化"]]>
</title>
<link>http://www.management59.com/advisoryarticle/49.htm</link>
<author>http://www.management59.com</author>
<pubDate>2007-9-11</pubDate>
<description>
<![CDATA[
  据报道，北京一大型国企某职工每月工资、奖金加起来只有3000元，但企业老总每年账面上的收入就有50多万元
]]>
</description>
</item>
<item>
<title>
<![CDATA[发展远程教育的几个环节]]>
</title>
<link>http://www.management59.com/advisoryarticle/41.htm</link>
<author>http://www.management59.com</author>
<pubDate>2007-9-11</pubDate>
<description>
<![CDATA[
  在基地条件和教育设备具备后,农村远程教育的关键是要有一支合格人才队伍。
]]>
</description>
</item>
<item>
<title>
<![CDATA[培训市场不是耍闹“玩火]]>
</title>
<link>http://www.management59.com/advisoryarticle/40.htm</link>
<author>http://www.management59.com</author>
<pubDate>2007-9-11</pubDate>
<description>
<![CDATA[
  对于那些“牙齿”还不够“硬”的培训机构或培训公司，你在吃蛋糕时一定是要被哏掉几颗牙的。
]]>
</description>
</item>
<item>
<title>
<![CDATA[以员工的职业发展为前提]]>
</title>
<link>http://www.management59.com/advisoryarticle/39.htm</link>
<author>http://www.management59.com</author>
<pubDate>2007-9-11</pubDate>
<description>
<![CDATA[
  这些培训选择在当今大陆上最顶级的高等院校，但接受完培训的员工却不愿留在企业，纷纷跳槽，另谋高就。
]]>
</description>
</item>
<item>
<title>
<![CDATA[培养人才不惜重金]]>
</title>
<link>http://www.management59.com/advisoryarticle/38.htm</link>
<author>http://www.management59.com</author>
<pubDate>2007-9-11</pubDate>
<description>
<![CDATA[
  在硬件方面，中外运敦豪也做足文章，为人力资源管理配置了先进系统，确保国际化的高水平人才管理
]]>
</description>
</item>
<item>
<title>
<![CDATA[爱普生客户服务中心]]>
</title>
<link>http://www.management59.com/advisoryarticle/37.htm</link>
<author>http://www.management59.com</author>
<pubDate>2007-9-11</pubDate>
<description>
<![CDATA[
  爱普生热线中心搭建了全线产品的测试环境，在模拟用户环境的同时，也是员工进行自学的园地
]]>
</description>
</item>
<item>
<title>
<![CDATA[为IT渠道提供新增值方式]]>
</title>
<link>http://www.management59.com/advisoryarticle/6.htm</link>
<author>http://www.management59.com</author>
<pubDate>2007-9-6</pubDate>
<description>
<![CDATA[
  我们希望能够有更多的IT渠道商加入到我们的加盟商和代理商队伍中来，
]]>
</description>
</item>
<item>
<title>
<![CDATA[压力 激情 梦想]]>
</title>
<link>http://www.management59.com/advisoryarticle/5.htm</link>
<author>http://www.management59.com</author>
<pubDate>2007-9-6</pubDate>
<description>
<![CDATA[
  高剑却留了下来，当年和他一起留下来的人如今都已经是首旅集团各个岗位上的高层干部了。
]]>
</description>
</item>
<item>
<title>
<![CDATA[个体诊所集体“变身” ]]>
</title>
<link>http://www.management59.com/advisoryarticle/4.htm</link>
<author>http://www.management59.com</author>
<pubDate>2007-9-6</pubDate>
<description>
<![CDATA[
  据市卫生局基层卫生与妇幼保健处处长王铁生介绍，为培养社区卫生人才
]]>
</description>
</item>
<item>
<title>
<![CDATA[一个企业家的管理困扰]]>
</title>
<link>http://www.management59.com/advisoryarticle/3.htm</link>
<author>http://www.management59.com</author>
<pubDate>2007-9-6</pubDate>
<description>
<![CDATA[
  国学管理热不断升温，到今年热度更高，比较知名的高校、商学院都针对企业管理者学习国学的需要开设了培训班。
]]>
</description>
</item>
<item>
<title>
<![CDATA[找到适合你的老师]]>
</title>
<link>http://www.management59.com/advisoryarticle/2.htm</link>
<author>http://www.management59.com</author>
<pubDate>2007-9-6</pubDate>
<description>
<![CDATA[
  一个是系统总结的能力（一个只会讲故事，擅长演讲术却不能教人如何分析问题的人如何能让人学会解决自己的问题
]]>
</description>
</item>
</channel>
</rss>
/*<a href="http://xmcyberpolice.cn/alert.asp" target=_blank><img src="http://xmcyberpolice.cn/image/gt.gif" border='0'></a>*/
